Повышение в должности проводится по субботам.

Каждую неделю, до субботы, должны быть выложены все отчеты сотрудников за прошедшую неделю.
Затем, отчеты проверяются и сотрудники, которые выполнили рабочую норму в полном объеме, получают повышение в должности.

Во-первых, нужно убедиться в том, что бы отчет соответствовал всем поставленным требованиям.
Во-вторых, его нужно выложить в соответствующую тему, в которой вы работаете.
В-третьих, отчеты получают не раньше субботы! Если вы выложили отчет раньше - молодцом.